Команда экспертов, которые проектируют геймифицированные курсы и системы навыков. Каждый участник отвечает за конкретное направление.
Разрабатывает игровые механики для курсов: квесты, уровни, ачивки. Спроектировала систему прогрессии для трёх языковых программ, где удержание студентов выросло на 35% за первый месяц.
Строит карты компетенций и подбирает форматы проверки знаний. Её подход к микро-сертификации внедрён в корпоративном обучении SkillForge — 92% участников завершили курс до дедлайна.
Проводит A/B-тесты интерфейсов и анализирует поведение пользователей. Благодаря его рекомендациям время на выполнение заданий сократилось на 20% без потери качества усвоения.
Отвечает за интеграцию геймификационных модулей на платформе. Реализовала систему лидербордов и командных соревнований для курса по Python — активность в чатах выросла вдвое.
Кто мы и для кого работаем
Мы проектируем системы обучения, где прогресс, достижения и соревнование превращают скучные курсы в увлекательные квесты. Работаем с платформами, школами и корпоративными L&D-отделами.
«Геймификация — не про очки, а про осмысленный выбор и чувство роста»
Образовательные стартапы, корпоративные университеты, авторы онлайн-курсов и методисты, которые хотят повысить вовлечённость студентов и сотрудников.
«Помогаем удерживать внимание там, где традиционные лекции проигрывают»
Сочетаем игровую психологию с педагогическим дизайном. Каждая механика — от ачивок до командных квестов — проверена на реальных группах и адаптируется под предмет.
«Не просто добавить значок, а встроить мотивацию в структуру курса»
Образовательные платформы и компании, доверившие нам развитие навыков своих команд.
Совместный курс по геймификации для преподавателей: 12 модулей, 200+ участников за первый поток.
Интеграция игровых механик в серию учебных пособий по математике для 5–7 классов.
Внедрение системы ачивок и квестов в корпоративный университет: рост прохождения курсов на 40%.
Разработка образовательного симулятора для менеджеров: 5 сценариев, 3 уровня сложности.
От идеи до платформы, меняющей подход к обучению. Ключевые этапы, решения и результаты, которые сформировали наш бренд.
Читать полную историюСоздали прототип геймифицированного курса по основам Python. Первые 200 пользователей подтвердили: игровые механики повышают вовлечённость на 60%.
2019Заключили соглашения с тремя вузами Лиссабона. Внедрили систему ачивок и лидербордов в их онлайн-курсы — прохождение модулей выросло на 35%.
2020Разработали платформу для внутреннего обучения IT-компаний. Первый контракт с португальским стартапом из 50 сотрудников — удержание персонала на курсах увеличилось вдвое.
2021Выпустили приложение с офлайн-режимом и ежедневными квестами. За первый месяц установили 10 000 пользователей, средняя сессия — 18 минут.
2022Получили награду за инновации в геймификации обучения. Привлекли инвестиции в размере 1,2 млн евро на развитие AI-ассистента для адаптивных траекторий.
2023Расширили команду до 40 человек. Запустили программу наставничества с элементами RPG — 85% участников завершили полный цикл обучения.
Мы верим, что обучение перестаёт быть рутиной, когда превращается в увлекательное приключение. Наша миссия — сделать развитие навыков естественным и желанным через игровые механики, которые дарят радость открытий и чувство прогресса.
Вызов без стресса Каждое задание — это головоломка, а не экзамен. Мы создаём условия, где ошибка — это шаг к новому уровню, а не повод для разочарования.
Прогресс, который видно Достижения, уровни и визуальные трекеры превращают абстрактные цели в осязаемые вехи. Вы точно знаете, сколько осталось до следующей победы.
Сообщество единомышленников Совместные квесты и дружеские соревнования превращают учёбу в командную игру. Поддержка и здоровый азарт — лучшие мотиваторы.
Выбор и свобода Нелинейные сценарии и ветки развития позволяют каждому прокладывать свой путь. Вы сами решаете, какой навык качать следующим.